admin泰豪在不同方面和不同人眼中的评价 存在一定的差异，以下是一些具体的评价内容：
学风和学校环境
学风一般，学校每年最积极的是搞招生，发动全校师生组团骗下一届的学弟学妹，招到人就有人头费。
学校环境方面，有评价称宿舍条件较差，需要提水去洗澡，学校地方小。
另一评价认为学校设备不错，是一个不错的选择，尤其是对于想好好学习的同学。
公司文化和工作环境
有评价提到公司需要高学历、高水平的人才，配合项目高强度工作，加班多，大小周开会，报酬低。
公司技术方面使用较落后，想要技术高的人员但不想给相应工资，不适合想在技术方面深入的人。
公司管理方面存在卸磨杀驴的现象，如安徽绿舟科技有限公司外包到泰豪的员工被辞退且没有赔偿。
企业规模和行业地位
泰豪是上市公司，规模大，有发展前景。
公司在信息技术研发和应用方面具有较强实力，连续进入中国电子信息百强企业和中国制造企业500强。
泰豪在智能电力、军工装备、创意科技和智慧城市业务方面形成了产业发展格局。
社会责任和荣誉
泰豪电源技术公司等荣获“赣出精品”称号，代表了江西省制造业企业和产品技术的先进性和优良品质。
泰豪集团与多家世界500强企业有合作关系，在电机、软件、智能建筑等领域取得显著业绩。
公司注重技术创新和市场拓展，积极履行社会责任，参与公益事业和环境保护。
员工待遇
衡阳泰豪的薪资水平相对较高，三年以上带项目的员工年收入在十一万到十三万之间。
应届生三年后，如果能够带项目，工资可以涨到6000元，年终奖大概三万出头的样子。
综合以上信息，泰豪在不同方面有不同的评价，但总体来说，泰豪在规模、行业地位、技术实力和社会责任等方面表现较好，尤其是其在信息技术和智能电力领域的实力较为突出。然而，公司文化和员工待遇方面存在一些负面评价，建议求职者在考虑泰豪时，可以综合考虑这些因素。
