admin旅游管理是冷门专业吗
旅游管理不是冷门专业。
1、比起其他大热门的管理学专业来看，旅游管理它的开设院校其实并不多，全国也就一百来所，一些学校招生人数也比较少，但是每年报考旅游管理专业的小伙伴还是比较多的，需要提醒大家的是旅管不是一个冷门专业。
2、旅游管理类专业其实男生报考的就业优势要更大一些，而且随着疫情的结束，旅游管理近两年也迎来了爆发性的增长，而旅游行业的缺口也在增大，目前报考旅游管理类专业的发展和需求还是挺大的。
3、旅游管理专业是旅游学、管理学、文化学等学科交叉的综合性专业。其目标是培养具有旅游管理专业知识，能在各级旅游行政管理部门、旅游企事业单位与各类企业从事旅游事业管理与现代企业管理的`高级专门人才。
培养目标：
本专业培养思想品德好、社会责任感强、职业道德优良，具有较强的沟通能力、组织协调能力、优良的人文素质和创新精神，掌握现代酒店、饭店经营管理的专业知识和熟练的服务技能，在现代外旅游企业（涉外饭店、国际旅行社）等领域从事旅行社管理和接待服务的高素质技术技能人才。
长期以来旅游院校致力于培养行业内中高级管理人员，同时旅游管理是一门交叉型学科，它涉及管理学、经济学、社会学、文化学、心理学、地理学、美学等多门学科，内容较为繁杂，造成旅游管理专业课程设置偏重理论教学内容。
张雪峰旅游管理专业如何考研
张雪峰旅游管理专业如何考研如下：
旅游管理专业考研方向：旅游管理专业考研方向共有4个,分别为工商管理专业方向、企业管理专业方向、人文地理学专业方向、旅游管理专业方向。
旅游管理专业简介：
旅游管理是一门普通高等学校本科专业，属旅游管理类专业，基本修业年限为四年，授予管理学学士学位。
该专业培养符合市场经济与国内、国际旅游发展需要的具有经济、管理、行政及相关学科知识和能力，掌握旅游管理理论知识和方法，具有旅游开发实际问题能力，能在各级旅游行政部门和企事业单位从事饭店管理、旅行社管理、旅游管理学科研究的高级专业人才；
学生主要学习旅游管理方面的基本理论、基本知识，突出旅游资源开发与规划旅游管理等学科体系的掌握，受到旅游经营管理、旅游资源规划开发等方面的基本训练，具有较好的科学素养及资源开发、规划管理的基本技能。
旅游管理本科专业培养掌握现代旅游管理基础理论、专门知识和专业技能，具有国际视野、管理能力、服务意识、创新精神，能够从事与旅游业相关的经营、管理、策划、规划、咨询、培训、教育等工作的应用型专业人才。
旅游管理专业本科专业课程体系包括通识课程、基础课程、专业课程三大模块。通识课程模块包括公共必修课程、素质教育课程；基础课程模块包括数理类、经管类、信息技术类课程、教育类课程；专业课程模块包括必修课程、选修课程、实践课程。
公共必修课程，包括马克思主义基本原理概论、毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系概论、中国近现代史纲要、思想道德修养与法律基础、形势与政策、计算机基础、大学语文、外语、体育等，由各高校根据国家和学校规定开设。
素质教育课程，包括人文社会科学类、自然科学类、艺术素养类、创新创业类等课程，由各高校根据自身优势和特点设计与开设。
旅游管理专业考研可以报哪些专业
旅游管理专业考研可以报旅游企业管理、旅游市场营销、旅游规划与开发、旅游目的地研究、旅游文化、旅游经济等多个方向，每个学校的设置都有所不同。也可以跨专业报考工商管理、企业管理和人文地理学等专业。
1、工商管理。
工商管理是管理学大类中与现代企业结合最紧密的一个一级学科。会计学专业解决公司财务问题，技术经济与管理专业解释新科学技术在经济增长中的角色问题，企业管理专业解决企业的组织构成问题，现代公司管理的三大部分，全都包含在工商管理这个一级学科内。
2、人文地理学。
人文地理学是地理学发展到一定阶段兴起的一门交叉性很强的学科，日益成为地理学的研究重点，是探讨各种人文现象的地理分布、扩散和变化，以及人类社会活动的地域结构的形成和发展规律的一门学科，是地理学的两个主要分支学科之一。
旅游管理就业方向：
就业方向。
旅游类企事业单位：饭店、景区景点、旅行社服务与管理，旅游规划策划，旅游开发与旅游市场营销、会展服务与管理。
专业衔接。
持续本科专业举例：旅游管理。
以上内容参考：百度百科-旅游管理
旅游管理都出来干嘛的
旅游管理出来可以做的工作有：旅游咨询与服务类工作，旅游策划及营销类工作。
1、旅游咨询与服务类工作
这类工作主要是负责旅行社的顾客接待和咨询类的工作，需要对客户的旅行需求做出合理的解答并给出具体的方案，对从业者的耐心和亲和力要求比较高。
2、旅游策划及营销类工作
各大旅行社都会有对出行旅游的项目策划和活动安排，一般需要写出具体的营销方案及策划，这时候就需要旅游管理专业学生凭借其在学校所学的专业知识拿出一套有创意的方案。
工作内容包括：
1、负责旅游路线规划、人员管理及旅游产品挖掘等，完成公司的营销目标。
2、掌握行业动态和竞争对手信息，制定公司年度旅游经营计划并组织实施。
3、与供应商、旅游客户、政府机构、上级主管部门以及媒体机构等保持良好关系，为公司树立正面品牌形象。
4、主持公司旅游管理规章制度，结合实际情况对流程进行优化，创造良好的企业文化。
