admin美年大健康的工作体验 因人而异，有正面评价也有负面反馈。以下是一些具体的评论：
正面评价
美年大健康提供了良好的工作环境、优秀的薪资福利和广阔的职业发展空间。
公司领导在疫情期间没有裁员，按时发工资，并发放夏季福利，给员工一种可靠的感觉。
负面评价
工作强度大，每天需要完成多个拜访或跟进，且存在业绩考核压力，有时开会到凌晨12点。
工资待遇差，存在克扣工资的情况，且加班费难以落实。
内部管理存在问题，如领导逼员工拿自己的工资买卡，且存在没有上岗证的情况。
工作环境不友好，除非得到领导喜欢，否则容易受到不公正对待。
建议
深入了解岗位：在选择加入美年大健康之前，建议详细了解所应聘岗位的具体工作内容和要求，评估自己是否能够适应高强度的工作压力和业绩考核。
考察公司文化：了解公司的文化和价值观，确认是否符合自己的期望和职业发展方向。
咨询离职员工：可以咨询曾经在职的员工，了解他们的工作经历和真实感受，获取更全面的了解。
综合来看，美年大健康作为一家健康管理公司，有其优点和不足。如果你对健康管理行业感兴趣，并且能够接受较高的工作强度和压力，同时看重良好的工作环境和职业发展空间，美年大健康可能是一个不错的选择。反之，如果你对公司的管理和待遇有较高要求，可能需要再考虑其他选项。
